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集团召开党建工作调研座谈会

发布时间：

2022-06-16 20:33

来源：

党委工作部

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为进一步提升集团党建工作水平，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，加快推动党建与业务工作深度融合，6月16日下午，集团召开党建工作调研座谈会，集团党委书记、董事长万先逵出席并主持，集团党委委员、副总经理阎志强，集团总经理助理、董事会秘书马长锋，党委工作部和人力资源部相关负责人及集团直属党组织书记参加会议。

座谈会上，集团党委工作部、人力资源部负责人分别汇报了集团党建工作开展情况和集团“高精尖”人才需求情况，各直属党组织书记结合实际情况，就如何使党建工作得到广大党员、群众的认可和支持，发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，畅通群众通道等方面分别作了交流发言，并提出了意见建议。

集团党委委员、副总经理阎志强同志在会上强调，集团党建工作要增强创新思维，扎实做好党的建设各项工作，着力在党建与业务的深度融合上下功夫，做出特色亮点，努力将党建工作成效转化为企业的生产力、软实力、吸引力、生命力。

在认真听取与会人员的发言后，集团党委书记、董事长万先逵同志充分肯定了集团党建在标准化、规范化等方面取得的成效，并指出，各基层党组织要切实找准国有企业党组织的定位，充分发挥把方向、管大局、保落实的作用，全面加强政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等六大建设，充分发挥党建载体作用，激发党建工作活力。

万先逵强调，今年是全国国有企业党的建设工作会议召开6周年，各基层党组织要深入学习贯彻习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，针对国企党建30项重点任务，严格对标梳理工作落实中存在的差距不足，进一步完善公司治理、队伍建设和组织建设，克服学习教育、联系群众、作用发挥、加强领导等方面存在的不足，努力提升国企党建水平。

万先逵就今后如何抓好党建工作提出了三点要求。一是要结合实际。集团要组织编制党建工作指导手册，梳理完善工作流程和规章制度，为党务工作者提供依据和指南，夯实基层党建基础。同时，要制定年度党建工作计划安排表，用抓项目的方式抓党建，并责任到人。二是要抓出成效。持续加强党的建设，每年要开展一次党建工作专题调研，以问题为导向，提升党建成效；建立党建工作季度通报机制，定期在党委会上通报党建工作开展情况、存在问题和下一步举措，切实把党建优势转化为企业发展优势，以高质量党建引领保障集团高质量发展。三是要形成品牌。要通过开展“走出去”调研交流活动，不断对标和学习其他国企平台在党建中的好经验好做法，取其所长，更好地推进党建工作开展。要以“一支部一特色”为主线，打造一批“叫得响、过得硬、推得开”的党建品牌。

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